弊社は社員とそのご家族の心身共の健康がすべての基盤＝我社の財産である。とし、健幸経営宣言を掲げ、設けた健康目標に取り組んでおります。

（健幸経営宣言　http://www.taiho-t.co.jp/health/　）

同時に健康経営優良法人、ひろしま企業健康宣言にも参加しており今年も「健康づくり優良事業所」として認定も頂きました。

健康目標チャレンジ１１の一つ、「健幸チャレンジシート」の取り組み例↓です。
体重を記録していくことで健康への意識がキープされ2か月、3か月とすこしずつ本人の目標に近づいています！

目標までもう少し！

とくに40歳オーバー社員の健康診断の結果は毎年少しずつ改善され、確実に健康な方が増えております。
ひとりひとり健康に対する意識が向上しており社内も日々、明るく活気づいています。